Реклама



Замовити роботу

Замовити роботу

Счетчики




Вітаємо вас на сторінках нашого сайту!

Сайт readbook.com.ua - це зібрання книг по темах: бухгалтерський облік, економіка, маркетинг, менеджмент, право, страхування, філософія та фінанси.

Сподіваємось, що ця література буде корисна, як для школярів, так і для студентів.

Усі книги викладені з метою ознайомлення.
Список всіх підручників >>> Бюджетна система - конспект лекцій

Тема 11. Фінансування соціального захисту населення.

11.1. Пенсійне забезпечення громадян в Україні.



Самостійна робота.
 Реформування пенсійної системи. (УК від 23.04.1998р (Праця і заробітна плата 1998, 2003 №28-33).
Положення “Про пенсійний фонд” Указ Президента України від 1.03.2001 №121
ЗУ “Про пенсійне забезпечення” (із змінами та доповненнями) 5.11.1991 №1931
ЗУ “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” від 9.07 2003 №1058
ЗУ “Про недержавне пенсійне забезпечення” від 9.07.2003 №1057
 
1. Законом України “Про пенсійне забезпечення” від 5.11.1991р.(із змінами та доповненнями) передбачено, що громадяни України мають право на державне пенсійне забезпечення за віком, по інвалідності, у зв’язку з втратою годувальника.
 
Види державних пенсій:
1.Трудова пенсія:
· за віком;
· по інвалідності;
· в разі втрати годувальника;
· за вислугу років.
2. Соціальні пенсії.
Соціальні пенсії призначаються і виплачуються непрацюючим громадянам, крім інвалідів з дитинства, при відсутності права на трудову пенсію:
А) інвалідам I та II групи, у тому числі інвалідам з дитинства, а також інвалідам III групи;
Б) особам які досягли віку чоловіки 60років; жінки – 55років.
В) дітям - у разі втрати годувальника;
Г) дітям - інвалідам віком до 16 років.
Право на пенсію за віком мають: чоловіки – після 60 років і при стажі роботи не менше 25 років; жінки - після досягнення 55 років і при стажі роботи не менше 20 років.
Пенсійне забезпечення провадиться органами соціального забезпечення. Призначаються пенсії районними відділами соціального забезпечення. Призначаються з дня звернення за пенсією.
Згідно прийнятого ЗУ “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” для визначення розміру пенсії за новими правилами будуть враховуватися два основні показника - трудовий стаж та заробітна плата особи.
Розмір пенсії за віком обчислюватиметься за формулою:
П=Зп*Кс, де
П- розмір пенсії, в грн..
Зп – заробітна плата (дохід) застрахованої особи, з якої обчислюють пенсію, в грн..
Кс,- коефіцієнт страхового стажу.
Для визначення однієї із складових цієї формули Зп для обчислення пенсії необхідно на підставі даних довідки про заробітну плату, нявної в пенсійній справі, визначити індивід. Середньоарифметичний коефіцієнт. Його визначають шляхом ділення заробітної плати особи за кожний місяць періоду, за який враховують заробіток, на середню заробітну плату в галузях економік за цей же місяць. Суму коефіцієнтів за весь період, за який враховують ЗП, ділять на кількість місяців, за які розраховано коефіцієнти заробітку.
Кс розраховують із наявності страхового стажу. Загальна величина не може перевищувати 0,75, а для осіб за списком №1 – 0,85. 
 




© 2009 Читальня On-Line
Підручники розміщені на сайті для ознайомлення. Графічний матеріал, формули та текстова частина опубліковані частково.